İlk kurulduğumuz dönemde Genel Müdürlük ve Bölgeler nezdinde çok ciddiye alınmazken, şu an Sivil Toplum Örgütü olarak görülüyor. Derneğimizin ismini duyurup, kendimizden söz ettiriyor ve meyvelerini yavaş yavaş topluyoruz. Genel Müdürlük, Lojistik Dairesi ve Bölgelere ilettiğimiz sorunlar peyderpey çözüme kavuşuyor, kavuşmaya da devam edecek.
Çalışmalarımızı tek taraflı olarak değil sendikalarla da fikir alışverişinde bulunarak, onların ve bizim taleplerimiz doğrultusunda daha kapsamlı ve etkin bir şekilde çözüme kavuşturmak için çabalıyoruz. Hedefimiz daha da güçlenip, destek toplayarak, her gün katlanacak üye sayımızla birlikte çığ etkisi yaratmak. Bu da siz değerli lojistik çalışanlarımızın, mesai arkadaşlarımızın desteği ile olacak. Artan gücümüzle birlikte sendikalara karşı söz sahipliğimiz artacak, toplu sözleşmelere daha fazla müdahil olabileceğiz. Bu bağlamada desteklerinizi esirgememenizi, derneğimize sahip çıkmamızın gerekliliğini özellikle vurgulamak istiyoruz.
Dernek Faaliyetlerimiz;
- Ambar Şefliği Unvanlarının Lojistik Şefliğine dönüştürülmesi gerçekleşmiştir.
- Elbise istihkakları talep ve önerilerimiz neticesinde çözülmüştür.
- İşyerlerine has problemler, ilettiğimiz talepler neticesinde bölgeler bazında çözülmüştür.
- Lojistik çalışanlarının cezalı olması sebebiyle seminerlere katılımları sağlanmıyorken 2018 yılında sayın Genel Müdürümüz Çetin ALTUN’la görüşülerek ilgili tarihten itibaren lojistik çalışanlarına seminer hakkının sağlanması derneğimizce elde edilmiştir.
- Lojistik bünyesinde yıllardır memur unvanında Lojistik Memuru olarak çalışan arkadaşlarımıza Lojistik Memuru unvanının verilmesi sağlanarak, maddi kayıplarının önüne geçilmiştir.
- 2019 yılında gerçekleştirilen görevde yükselme sınav yönetmeliğinin liyakate uygun yapılmadığı gerekçesiyle derneğimizce mahkemeye verilmiş olup, 2019/3856 sayılı dosya numarası ile Danıştay 2. Dairesi Başkanlığında işlemdedir. Sanılan ve bilinen aksine görevde yükselme sınavı değil, görevde yükselme sınav yönetmeliği mahkemeye verilmiştir. Yönetmelik 06.09.2019 tarihinde mahkemeye verilmiş, sınav ise 26.10.2019 tarihinde uygulanmıştır.
- Ücret skala ayarlamasındaki taslakta Lojistik Memurlarına 239,00 ₺ uygun görülmüş ancak bu süreçte derneğimiz taslağa müdahil olarak dönemin Genel Müdürü Erol ARIKAN ve Genel Müdür Yardımcı Çetin ALTUN’la görüşme sağlayarak Vagon Teknisyenleri ve Güvenlik Görevlilerine verilen 374,00 ₺ farkın Lojistik Memurlarına da yansıtılması derneğimiz girişim ve çabalarınca sağlanmıştır.
Devam Eden Çalışmalarımız;
- Lojistik Memuru ve Hareket Memuru arasındaki maaş farkının Hareket Memuru seviyesine getirilmesi,
- Ulaştırma Bakanlığına bağlı diğer kurumlardaki memur maaşlarının kurumumuzdan daha yüksek olması sebebiyle kurumumuzda da maaş iyileştirme yapılması,
- Ulaştırma Bakanlığına bağlı diğer kurumlarda mukayeseler yapıldığında tehlikeli madde taşımacılığında bulunan kurumların tazminat ödediği görülmektedir. Patlayıcı ve parlayıcı taşıma ve tazmininde görev alan personel ek tazminat ödenmesi hususunda çalışmalar yapılması,
- DHMİ’de saha memurları özel tazminat almakta, alınan bu tazminatların demiryollarında da sağlanması için çalışma ve girişimlerimiz devam etmektedir.
- Lojistik Şefliği mülakatları en geç Mart ayının 15’ine kadar kesinlik kazanacaktır. Şu an İnsan Kaynakları ile görüşmelerimiz devam etmektedir.
- Vekalet çalışan personellerin şu an hangi işyerinde çalışılıyorsa nakilleri o işyerine gerçekleştirilecektir.
- KPSS ile atanacak yeni arkadaşlarımızın sayısının yükseltilmesi (kontenjanın sayısının yükseltilmesi) ve mezuniyetlerinin Lojistik alanında olması şartı aranacaktır.
Kurumumuzun ve derneğimizin bir parçası olarak her üyemizin öneri ve talebinizi önemsiyoruz. Bu bağlamda ek talep ya da önerileriz varsa bize ulaşmaktan çekinmeyiniz.
Sağlıklı ve kazasız günler dileriz.
Dernek Başkanı
Zafer ORUÇ